మీ పన్ను భారాన్ని భారీ గా తగ్గించే ఈ 7 అలవెన్సుల గురించి మీకు తెలుసా?
ఆదాయపు పన్ను చెల్లింపుదారులు ఏటా ఆదాయపు పన్ను రిటర్నులు దాఖలు చేయాల్సి ఉంటుంది. 2023-24 అసెస్‌మెంట్ ఇయర్ కోసం, ఈ ఏడాది జూలై 31లోగా ఐటీఆర్ ఫైల్ చేయాలి. పన్ను భారాన్ని తగ్గించుకోవడానికి యజమానులు తమ ఉద్యోగులకు అలవెన్సుల రూపంలో కొన్ని ప్రయోజనాలను అందిస్తారు. ఐటీఆర్ ఫైల్ చేసేటప్పుడు ఈ ఏడు అలవెన్సులను సద్వినియోగం చేసుకోవడం వల్ల భారీ మొత్తంలో పన్ను ఆదా అవుతుంది. అదేంటో చూద్దాం..
1. ఇంటి అద్దె భత్యం (సెక్షన్ 10(13A):
అద్దె ఇళ్లలో నివసించే ఉద్యోగులు ఇంటి అద్దె అలవెన్స్ (HRA) రూపంలో పన్ను ప్రయోజనాలను పొందవచ్చు. మెట్రో నగరాల నివాసితులు వారి జీతంలో 50 శాతం (ప్రాథమిక మరియు డీఏతో సహా) మరియు నాన్-మెట్రో నగరాలు 40 శాతంపై పన్ను మినహాయింపు పొందవచ్చు. చెల్లించే అద్దె వార్షిక వేతనంలో 10 శాతానికి మించకూడదు.
Read: Income Tax: మీ ఇన్కమ్ టాక్స్ లెక్కింపుకు అవసరం అగు అప్డేటెడ్ ఎక్సెల్ సాఫ్ట్వేర్ లు
2. ప్రయాణ రాయితీ లేదా అసిస్టెన్స్‌ (సెక్షన్ 10(5)):
ఈ భత్యం కింద, సెలవుపై దేశంలో ఎక్కడికైనా ప్రయాణించే ఉద్యోగుల ప్రయాణ ఖర్చులపై ఎలాంటి పన్ను చెల్లించబడదు. కానీ రైలు, విమానం మరియు ఇతర ప్రజా రవాణా ద్వారా మాత్రమే ప్రయాణించండి. కానీ ఈ మినహాయింపు నాలుగు క్యాలెండర్ సంవత్సరాలలో రెండుసార్లు మాత్రమే పొందవచ్చు. సెక్షన్ 10(14) కింద మరికొన్ని అలవెన్సులు కూడా ఉన్నాయి.
3. పిల్లల విద్యా భత్యం(Children Education allowance):
ఇది పిల్లల చదువుకు అయ్యే ఖర్చుకు సంబంధించినది. కుటుంబంలో గరిష్టంగా ఇద్దరు పిల్లలకు నెలకు రూ.100 తగ్గింపును పొందవచ్చు.
4. యూనిఫాం అలవెన్స్(Uniform allowance):
ఈ భత్యం కింద, విధి నిర్వహణలో ధరించే యూనిఫాం కొనుగోలు మరియు నిర్వహణ కోసం అయ్యే ఖర్చుపై పన్ను ఆదా అవుతుంది.
5. పుస్తకాలు, పీరియాడికల్ అలవెన్స్:
దేవాదాయ శాఖ నిబంధనల ప్రకారం.. పుస్తకాలు, వార్తాపత్రికలు, జర్నల్స్, పీరియాడికల్స్ తదితర వాటి కొనుగోళ్లపైనా, వాటికి సంబంధించి రీయింబర్స్‌మెంట్‌పైనా ఎలాంటి పన్ను ఉండదు.
6. పునరావాస భత్యం(Relocation allowance):
కంపెనీలు ఉద్యోగులను ఒక ప్రాంతం నుండి మరొక ప్రాంతానికి బదిలీ చేస్తాయి. ఈ సందర్భంలో కంపెనీలు ఉద్యోగి లగేజీని తరలించడం, వారి కార్లను తరలించడం, రిజిస్ట్రేషన్లు, రైలు మరియు విమాన టిక్కెట్లు, ప్రాథమికంగా 15 రోజుల వసతి ఖర్చులను తిరిగి చెల్లిస్తాయి. ఈ రీయింబర్స్‌మెంట్‌కు కూడా పన్ను మినహాయింపు ఉంది.
7. సహాయక భత్యం(హెల్పర్‌ అలవెన్స్):
విధుల నిర్వహణలో భాగంగా హెల్పర్‌ను నియమించుకోవడానికి కంపెనీలు అనుమతిస్తే ఈ భత్యం వర్తిస్తుంది.
