ఇక నుంచి మొత్తం శాలరీపై TAX పే చేయాల్సిందే.. నో HRA క్లయిమ్‌.. తేల్చేసిన CBDT !

ఇక నుంచి మొత్తం శాలరీపై TAX పే చేయాల్సిందే.. నో HRA  క్లయిమ్‌.. తేల్చేసిన CBDT !

IT Returns | Salaried employees file IT returns every financial year.

వేతన ఉద్యోగులు తాము దాఖలు చేసిన ఐటీ రిటర్న్స్‌లో తమ జీతం నుండి ఇంటి అద్దె అలవెన్స్ (HRA) తగ్గింపు కోసం క్లెయిమ్ దాఖలు చేస్తారు.

కానీ, సెంట్రల్ బోర్డ్ ఆఫ్ డైరెక్ట్ టాక్సెస్ (CBDT) దీనికి సంబంధించి కొత్త నిబంధనను తీసుకొచ్చింది. సెప్టెంబర్ 1, 2023 నుంచి ఇది అమల్లోకి వస్తుందని వెల్లడించారు.

కొన్ని కంపెనీలు మరియు సంస్థల యజమానులు తమ ఉద్యోగులు, సిబ్బంది మరియు కార్మికులకు అద్దె-రహిత వసతిని అందిస్తారు. ఒక కంపెనీలో పనిచేస్తున్నప్పుడు, ఉద్యోగులు ఆ కంపెనీకి చెందిన అద్దె లేని ఇంట్లో నివసిస్తున్నారు. ఈ విధంగా, యజమానులకు చెందిన అద్దె రహిత ఇంట్లో నివసించే ఉద్యోగుల జీతం ఆదాయపు పన్ను చట్టం-1960 యొక్క థ్రెషోల్డ్‌ను మించి ఉంటే, ఆదాయపు పన్ను శాఖ ఆ జీతం నుండి TDSని మినహాయిస్తుంది.

ఒక ఉద్యోగి లేదా కార్మికుని యాజమాన్యం.. ఇల్లు, ఫ్లాట్, ఫామ్ హౌస్, హోటల్, మోటెల్, సర్వీస్ అపార్ట్‌మెంట్.. లేదా ఏదైనా రకమైన గృహ వసతి.. సంబంధిత ఉద్యోగి లేదా కార్మికుని యొక్క టేక్ హోమ్ పే ఎక్కువ. కాబట్టి ఐటీ శ్లాబ్ కంటే ఎక్కువ జీతం ఉంటే ఆదాయపు పన్ను చెల్లించాల్సి ఉంటుంది. అయితే, అధికారిక విధులు నిర్వహించేందుకు ఉద్యోగులకు వసతి కల్పిస్తే పన్ను వర్తించదని చార్టర్డ్ అకౌంటెంట్ దీప్న్ మిట్టల్ ఫైనాన్స్ నిపుణులు Taxman.comకి తెలిపారు. ఆగస్టు 2023 చివరి వరకు HRAపై పాత నిబంధన వర్తిస్తుంది.

ఏడాదికి పైగా కంపెనీ యజమాని.. సిబ్బందికి ఇంటి వసతి కల్పిస్తే ద్రవ్యోల్బణం ఆధారిత పరిమితి కూడా వర్తిస్తుంది. సంస్థ నిర్వహణ సిబ్బందిని నగరం, జనాభా మరియు సిబ్బందికి వసతి కల్పించే ఇంట్లో సౌకర్యాలను బట్టి అంచనా వేస్తుంది. సౌకర్యాలను బట్టి ఇంటి అద్దెను యజమాని ఖరారు చేస్తారు. అందువలన అతని ఉద్యోగి/కార్మికుల జీతం ఐటీ స్లాబ్ ప్రకారం దానిపై TDS తీసివేయబడుతుంది.

Flash...   Sprouts Side Effects: ఈ సమస్య ఉన్నవారు ఖచ్చితంగా మొలకలు తినకూడదు.. జాగ్రత్త..!

కనీస వేతనం, జీత భత్యం, ప్రత్యేక భత్యం, ఈపీఎఫ్‌లో యజమాని పాల్గొనడం, రిటైర్‌మెంట్ ప్రయోజనాలు మొదలైనవి కంపెనీ యజమాని చెల్లిస్తే, ఇంటి వసతి విలువ ఉద్యోగి లేదా కార్మికుడి మొత్తం జీతంలో లెక్కించబడుతుంది.

హెచ్‌ఆర్‌ఏ విలువ యజమానికి చెందిన ఇంట్లోని సౌకర్యాల ఆధారంగా నిర్ణయించబడుతుంది. 2011 జనాభా లెక్కల ప్రకారం, 40 లక్షల కంటే ఎక్కువ జనాభా ఉన్న నగరాల్లో జీతంలో 10 శాతం HRA కింద పరిగణించబడుతుంది. 40 లక్షల కంటే తక్కువ జనాభా ఉన్న నగరాల్లో 7.5 శాతం, హెచ్‌ఆర్‌ఏ కింద ఇతర ప్రాంతాల్లో 5 శాతం.

కొన్ని సంస్థలు హోటల్ వసతిని అందిస్తాయి. ఇది సంబంధిత ఉద్యోగి జీతంలో 24 శాతం లేదా వాస్తవ ఛార్జీల ఆధారంగా ఇంటి వసతి విలువతో లెక్కించబడుతుంది. అద్దె ఇల్లు లేదా లీజుకు తీసుకున్న ఇంట్లోని సౌకర్యాల ఆధారంగా అద్దె విలువ కూడా నిర్ణయించబడుతుంది. టీవీ, ఫ్రిజ్, వాషింగ్ మెషీన్ వంటి ఎలక్ట్రానిక్ వస్తువులు ఉంటే, ప్రతి సంవత్సరం వసతి ఛార్జీ కింద 10 శాతం మినహాయింపు ఉంటుంది. ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు గృహ వసతి గృహాల వాస్తవ విలువను బట్టి లెక్కిస్తారని, అయితే ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల నిబంధనలలో ఎలాంటి మార్పులు ఉండవని ఆర్థిక నిపుణులు అంటున్నారు.