కొత్త క్యాంపస్ నియామకాలకు విరామం
వేతనాల పెంపు ఆలస్యం
లాభం 3.1 శాతం, ఆదాయం 6.7 శాతం ఎగబాకింది
దేశంలోని రెండో అతిపెద్ద సాఫ్ట్‌వేర్ సేవల సంస్థ ఇన్ఫోసిస్ ప్రస్తుత ఆర్థిక సంవత్సరం (2023-24) రెండో త్రైమాసిక ఆర్థిక ఫలితాలను గురువారం ప్రకటించింది.
రెండో త్రైమాసికంలో నికర లాభం 3.1 శాతం పెరిగి రూ.6,215 కోట్లకు చేరుకుంది. ఆదాయం 6.7 శాతం పెరిగి రూ.38,994 కోట్లకు చేరింది. అలాగే, లిటాల తర్వాత విలేకరుల సమావేశంలో, CEO మరియు MD సలీల్ పరేఖ్ మాట్లాడుతూ, సంస్థ ఉద్యోగుల మధ్య అసమర్థతలను మోస్తోందన్నారు.
సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో తమ ఆదాయం 6.7 శాతం పెరిగి రూ. 38,994 కోట్లకు చేరుకుందని కంపెనీ పేర్కొంది. ఇన్ఫోసిస్ పూర్తి ఆర్థిక సంవత్సరానికి ఆదాయ మార్గదర్శకాలను 1 నుండి 2.5 శాతానికి తగ్గించింది. ఇంతకు ముందు రెవెన్యూ గైడెన్స్ 1 నుంచి 3.5 శాతంగా ఉండేది. అంతేకాదు, ఏడాది పాటు క్యాంపస్ రిక్రూట్‌మెంట్లు ఉండవని ఐటీ దిగ్గజం ఇన్ఫోసిస్ ప్రకటించింది. ఫ్రెషర్లు ఎదుర్కొంటున్న ఆన్‌బోర్డింగ్ ఆలస్యాలకు ప్రతిస్పందించడం, ఇప్పటికే ఉన్న ఆఫర్‌లకు సకాలంలో కట్టుబడి ఉండటం.
జూలై-సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో ఉద్యోగుల సంఖ్య 7,500 తగ్గింది. అట్రిషన్ రేటు త్రైమాసికం క్రితం 17.3 శాతం నుండి 14.6 శాతానికి పడిపోయింది. సెప్టెంబర్ త్రైమాసికంలో మొత్తం ఉద్యోగుల సంఖ్య 7,530 తగ్గి 328,764కి పడిపోయింది. యుఎస్‌లో కొనసాగుతున్న మాంద్యం భయాల మధ్య బలహీనమైన డీల్ పైప్‌లైన్ కారణంగా ఐటి సంస్థలు ఇప్పుడు ఫ్రెషర్లను నియమించుకోవడాన్ని తగ్గించుకోవాలని యోచిస్తున్నాయి.
జీతాల పెంపు ఆలస్యం
వేతనాల పెంపులో జాప్యం ఉద్యోగులను దిగ్భ్రాంతికి గురి చేసింది. తన జీతాల పెంపు నవంబర్ 1 నుంచి అమల్లోకి వస్తుందని చీఫ్ ఫైనాన్షియల్ ఆఫీసర్ నీలాంజన్ రాయ్ తెలిపారు. కంపెనీ సీనియర్ మేనేజ్‌మెంట్ ఉద్యోగులకు ఏప్రిల్‌లో మరియు పైనున్న ఉద్యోగులకు జూలైలో పెంపుదల ఇవ్వనుంది. ఈ జాప్యానికి గల కారణాలను కంపెనీ స్పష్టం చేయలేదు. మరోవైపు మెరిట్ వేతన పెంపును డిసెంబర్ 1కి వాయిదా వేస్తున్నట్లు విప్రో ఉద్యోగులకు తెలియజేసింది.హెచ్‌సిఎల్‌టెక్ జూనియర్ ఉద్యోగులకు త్రైమాసిక ఇంక్రిమెంట్లను వాయిదా వేసింది. సీనియర్ మేనేజ్ మెంట్ కు మెరిట్ ఇంక్రిమెంట్ ను దాటవేస్తున్నట్లు ప్రకటించిన సంగతి తెలిసిందే.
